2018年8月下旬至11月下旬,广东省委13个巡视组分别对全省39个县(市、区)和省直单位、省属高校、国企党组织开展为期2个月的巡视,这是十二届广东省委第三轮巡视工作。
据统计,本轮巡视的39个单位中,上轮巡视反馈的部分问题仍未整改到位的有20个,占比超过50%。
“组织软弱涣散”、“数据造假”、“吃空饷”、“保护伞”等等,省委巡视组归纳总结的存在问题,听起来非常“刺耳”。虽然只是个别基层党组织和个别党员的行为,却对党建形象带来严重的负面影响,其与“中国工人阶级先锋队”的宗旨和使命相去甚远。对存在这些问题的党组织,群众一定不满意!
加强基层党建年年讲,月月讲,天天讲,有权威的“红头文件”和党纪政策规章,有周期性的巡视检查和贯彻学习会议,有的党组织依然不能起到“引领”作用,个别党员甚至领导干部仍然“剑走偏锋”,为基层党建工作“添乱”!究其原因,无非是党建工作只停留在表面的“形式主义”,有“姿势”没“实际”,党建引领缺乏针对性的“内容”和“抓手”。
习近平总书记对广东提出“四个走在全国前列”的明确要求,改革开放40年的伟大实践证明,加强基层党建引领,发挥党组织和党员先锋模范作用,是广东领衔“改革排头兵”、实现走在前列的根本保证。
如何“做实”基层党建引领的“内容”和“抓手”?全国改革开放先行区的广东,各基层党组织结合自身的实际,探索和创新了大量的“粤式党建”经验,不少地方基层党建引领率先走在前列!
如普宁市建立“领导干部直接联系群众党建活动日”制度,全市28个乡镇场街道,69个市直单位的科级干部、各乡镇场街道党员干部职工,每周一上午8:30前到挂钩联系的乡镇场街道按指纹报到成为“常态”,建立村、镇、市三级联动解决问题机制,《驻点日志》、《民情台账》、“智慧党建平台”等,成为党建引领的重要抓手。
办法总比问题多,在“四个走在前列”的目标引领下,敢于先行先试的广东,克服基层党建“形式主义”势在必行,务实创新,行稳致远,“粤式党建”引领,期待更多的创新和突破!
(本文发表于《求是》杂志主管的《小康》杂志2019年5月中旬刊“专家点评”专栏。
作者系广东省体改会联合党支部书记、广东省体制改革研究会副会长、广东省综合改革发展研究院副院长兼秘书长)